éTUDIER VOS BESOINS

• L'analyse de vos besoins est une priorité pour définir un profil de candidat adapté au poste recherché.

PRENDRE EN COMPTE VOTRE ENVIRONNEMENT

• Votre mode de fonctionnement et vos objectifs de développement sont uniques. Il en découle une certaine "culture d'entreprise" qu'il est nécessaire de reveler.

RECHERCHER DES CANDIDATS

• Grâce à l'accès à une base de données de C.V. , spécialisée dans le personnel dentaire, dense et qualitative.

PRéSéLECTIONNER DES CANDIDATS

• Par le traitement des C.V. et des lettres de motivations,
• Par la réalisation d'entretiens téléphoniques puis d'entretiens de présélection.
• Un suivi personnalisé sera accessible via votre espace perso pour vous tenir informer de l'avancement du processus de sélection.

VOUS PRéSENTER UN NOMBRE AFFINé DE CANDIDATS

• Accompagnement et conseils en vue des entretiens avec les candidats

VOUS CONSEILLER ET VOUS SUIVRE

• Durant le premier mois d'essai du salarié, nous mettons en place un suivi téléphonique, réalisé en deux étapes :
  
  • J 15 : entretien à trois têtes entre vous, notre responsable ressources et le futur employé ;
  • J 30 : étude de la validation de l'embauche du candidat.

VOUS FOURNIR LE BILAN DE LA PRESTATION

• Garantie : Dental Ressources Harmony vous assure la présentation d'un nouveau candidat en cas de rupture de contrat durant le premier mois d'essai.
• Suivi : Accès par code personnel au processus de recrutement et de formation en ligne. Accédez au questionnaire de recrutement, pour l'étude de votre besoin et l'établissement de votre devis.

Effectuez votre demande de recrutement en ligne ou contactez nous soit auprès de audrey@d-r-h.fr,
soit au 04 88 19 75 48 / 06 22 45 08 92 afin d'établir votre devis.